Comment convaincre les candidats de postuler ?

Aujourd'hui quasiment tous les métiers sont en tension. Vous savez qu'il est devenu difficile pour les entreprises de recruter les bons profils, ou tout simplement d'avoir des candidats. Le recrutement évolue et la concurrence entre recruteurs est rude.

La relation entre candidats et recruteurs évolue avec les attentes de chacun. Un candidat a besoin de se projeter avant de postuler. Dès lors, le recruteur doit penser "transparence" au coeur du recrutement. 

L'étude réalisée par YouGov en mai 2023 "Qu'attendent les candidats de leur relation avec les recruteurs ?" s'est intéressée à la question suivante : " Qu'est ce qui pourrait pousser un candidat à ne pas postuler en voyant une offre ?". Résulats... Les critères rédhibitoires les plus cités en France sont :

• L'offre ne mentionne pas d'indication au sujet de la rémunération 
• Les missions ne sont pas correctement détaillées dans l'offre 
• Le manque de transparence quant aux étapes du processus de recrutement 
• Le manque d'information au sujet de la culture et des valeurs de l'entreprise 

D'autres indicateurs nous apprennet aussi que...

• Les recherches sur Google autour de la Marque Employeur ont doublé en trois ans.
• 50% des candidats ne postulent à une offre que s'ils ont une bonne image de l'entreprise !

Vous recrutez ? Quels leviers utilisez-vous pour convaincre les candidats en recherche active d'emploi ou à l'écoute d'opportunités de postuler chez vous ? Pour rendre votre entreprise attrayante ? Pour communiquer sur votre marque employeur ?

Le site pour l'emploi du Conseil départemental d'Indre-et-Loire vous offre un outil pour renforcer l'attractivité de votre entreprise et maximiser vos chances de recevoir des candidatures... voir attirer des talents 👉 Les Fiches entreprises vous permettent de mettre en avant les avantages proposés aux candidats.

👉 Ces Fiches Entreprises sont consultables par les candidats depuis le menu ENTREPRISES > ZOOM SUR LES ENTREPRISES du site JobTouraine.

Chaque candidat peut accéder aux informations concernant une entreprise via JobTouraine en faisant une recherche par secteur d'activité, par ville, par taille ou encore par nom... Et au pied de chaque fiche, apparaît la liste des offres d'emplois que vous avez en cours.

Pour attirer des candidats et donner des chances à vos offres d'emplois de recevoir des candidatures, communiquez en utilisant votre "fiche entreprise" !

 ✔️  Présentez votre activité, vos savoir-faire…

✔️  Indiquez votre site internet, vos contacts, vos réseaux sociaux,

 ✔️  Mettez votre logo, vos photos, vos liens vers des vidéos.

 ✔️  Faites connaître vos conditions de travail (programme d'intégration, télétravail, plan de formation...), vos valeurs, l’ambiance de l’entreprise (tutorat, afterwork...), les avantages à venir travailler chez vous (mutuelle, prévoyance, intéressement, primes, chèques déjeuner...), vos actions autour de la qualité de vie au travail (activités bien-être, aide au déplacement...), de l'égalité Homme/Femme, vos actions en faveur de l'environnement... et tout ce qui vous différencie !

✔️ Insérer des vidéos : témoignages de collaborateurs, mot du chef d'entreprise, environnement professionnel...

Anticipez cette question "Pourquoi est-ce que je viendrais travailler chez vous plutôt qu'ailleurs ?"... et répondez-y !

Alors, si ce n'est pas encore fait, c’est par ici 👉 Je créé ma Fiche Entreprise