Electrotechnicien de maintenance industrielle (H/F)

ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un Electrotechnicien de maintenance industrielle H/F mobile autour du Mans (72) dans le cadre d'un CDI.

Vos principales missions :
- Intervenir sur des équipements aux technologies variées (électromécanique, mécanique, électricité, automatisme, hydraulique) avec l'objectif de réduire les arrêts de production tout en visant à l'amélioration des performances.
- Conduire des installations au quotidien.
- Préparer et réaliser les opérations de maintenance préventive et curatives.
- Vérifier et garantir la conformité et la sécurité des installations.
- Être l'interlocuteur privilégié des clients afin de leur apporter conseils et expertise.

Profil recherché :
- Vous intégrez une équipe régionale et intervenez dans un secteur géographique de 150/200 kms autour de votre domicile.
- Vous serez amené à réaliser une semaine d'astreinte par mois obligatoire et bénéficierez donc d'une rémunération associée.
- Vous êtes issu d'une formation Bac +2 BTS maintenance industrielle ou électromécanique.
- Vous avez une appétence pour la mécanique moteur (tous type de moteur) qui fera partie de votre quotidien.
- Vous intervenez de façon très autonome seul ou en équipe.
- Vous connaissez les exigences de la maintenance et savez que la satisfaction client est votre priorité.
- Le permis B est requis

Salaire et avantages : De 33 à 35K€ brut/an + utilitaire et outillage de grande qualité

Experience: 2 An(s)

Compétences: Maintenance préventive/curative de deuxième niveau,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Procéder à des tests, expérimentations

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.