INTERVENANT(E) SOCIAL(E) ET ÉDUCATIF (H/F)

Au sein du service Résidences sociales et Public jeune, vous intervenez auprès des jeunes âgés de 16 à 25 ans.

Vos missions sont :
- Assurer un accompagnement social et éducatif des jeunes âgés de 18 à 25 ans dans le cadre de leur parcours d'insertion afin de favoriser leur accès au logement autonome
- Assurer une évaluation des besoins du jeune et coordonner son projet personnalisé
- Assurer l'apprentissage et le soutien dans la gestion du quotidien en alternant rendez-vous bureau et visites à domicile : santé, logement, budget, alimentation, emploi du temps, assiduité scolaire, recherche de stage, etc.
- Transmettre les informations quant à l'organisation globale de l'administration française (système de santé, de formation, droit au séjour, connaissance du tissu associatif du quartier...),
- Soutenir le jeune dans son inscription dans un quartier, une ville, un département
- Accompagner les jeunes dans leur ouverture et maintien de leurs droits
- Veiller à la bonne tenue du logement et du règlement de leurs redevances
- Planifier en équipe le programme d'animations mensuel en veillant à respecter le budget alloué
- Organiser des repas collectifs selon les dispositifs
- Préparer et animer des ateliers sur des thèmes contribuant à l'insertion des jeunes (emploi, logement, gestion du budget, .).
- Accompagner les jeunes dans leur citoyenneté et vie sociale
- Accompagner les jeunes dans des activités de groupes (sorties, spectacles, séjours .)
- Préparer et animer le CVS, organiser les élections des délégués et les accompagner dans leur fonction

Vos connaissances théoriques et professionnelles attendues :
- Avoir un diplôme de niveau VI du secteur social ou un diplôme de niveau V avec 2 ans d'expérience sur un poste équivalent. Permis B exigé
- Connaître les missions de l'association, le secteur de la Protection de l'Enfance, le secteur du logement et le public accueilli
- Maintenir la bonne communication avec les partenaires
- Connaître le réseau des partenaires actuels et potentiels de l'association en lien avec ses missions

Qualités et savoir être attendus :
- Mettre en œuvre le projet stratégique, projet d'établissement, projet de service
- Participer à toutes les instances, réunions, conseils, et vous inscrire dans un travail d'équipe
- Assurer la rédaction d'écrits professionnels (bilans, rapports d'activité, etc), rendre compte de votre activité
- Maintenir la bonne communication avec nos partenaires
- Faire preuve de bienveillance, d'écoute, de réactivité et d'adaptation

Convention collective HLA :
- Poste emploi repère 16 « Intervenant social et éducatif » 1823 points, rémunération sur 13 mois
- Bénéfice de la prime Ségur à 238 € brut par mois sur 12 mois.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Orienter une personne vers des partenaires relais,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Relayer de l'information,Sensibiliser un public

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres hébergements

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.