NOS PRIORITÉS
Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action
Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
Renforcer l'attractivité du territoire
Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
Accéder à la formation professionnelle
Offrir une évolution professionnelle
Développer des initiatives et des projets
Favoriser la qualité de vie au travail
NOS PLUS
Possibilité de participer à des projets transversaux
Communication interne interactive
Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales
85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management
Votre défi
Faire avancer le Loir-et-Cher dans ses actions et projets de sécurisation des infrastructures de circulation et mobilités douces.
Votre rôle
Assurer la création et le développement de la base de données routes
Former les usagers et adapter à leur besoin
Développement du mini site interne de la direction adjointe
Vos activités au quotidien
DÉVELOPPEMENT DE LA BDD ROUTIÈRE
Intégrer le recensement du patrimoine et ses équipements dans la base
Proposer une méthode de suivi et de gestion des données
Questionner et analyser les niveaux de services
Animation des groupes métiers et utilisateurs
MISE EN PLACE D’UN SITE INTRANET SUR L’ENTRETIEN ROUTIER
Être force de proposition pour la création d’un site communiquant
Création avec G WorkSpace, fonctionnement et paramétrage du mini site
Participation à la création et intégration de tableaux de bords dynamiques
PRODUCTION DE CARTOGRAPHIE SUR L’ACTIVITÉ ET LES PROGRAMMES DU SERVICE
Votre cadre de travail
Travail en transversalité dans une équipe de 15 personnes,
Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
Équipements numériques performants (Google Workspace...)
Véhicule de service
Télétravail possible
Contrat de projet de 12 mois
Rémunération de 26K€ à 29K€ selon grade et expérience
Vos atouts
Connaissances en base de données et systèmes d’information géographiques
Rigueur / Esprit d’équipe
Vos atouts
Connaissances en base de données et systèmes d’information géographiques
Rigueur / Esprit d’équipe
NOS PRIORITÉS
Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action
Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
Renforcer l'attractivité du territoire
Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
Accéder à la formation professionnelle
Offrir une évolution professionnelle
Développer des initiatives et des projets
Favoriser la qualité de vie au travail
NOS PLUS
Possibilité de participer à des projets transversaux
Communication interne interactive
Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales
85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management